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Emplois

Chef de service pour son pôle de « lutte contre les violences » Cergy/Sarcelles (H/F)

Organisme : Association du Côté des femmes

L’association Du Côté des Femmes a pour but, depuis 1983, d’oeuvrer pour l’autonomie des femmes avec une visée émancipatrice Il s’agit d’affirmer les droits des femmes et leur place dans la société.

 

Cette fonction s’exercera sous le contrôle de la Directrice Générale de l’association du Côté des Femmes par délégation du Conseil d’Administration.

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Contact : 

adresser candidatures (CV et LM) avant le 15 avril 2019 à :
Madame la Directrice Générale – 21 avenue des Genottes
CS – 28381 Cergy – 95805 Cergy – Pontoise Cedex
ou
direction@ducotedesfemmes.asso.fr

Coordinateur du conseil local de santé mentale  (H/F)

Organisme : communauté d’agglomération Cergy Pontoise

 

– Assurer l’animation, la coordination et le suivi du Conseil Local de la Santé Mentale

– Faciliter le dialogue et la concertation entre les partenaires

– Coordonner et promouvoir des actions en vue d’améliorer la santé mentale de la population de la CACP

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Contact : 

adresser votre candidature (CV et lettre de motivation)  à l’attention de : Sylvie Payet, Directrice adjointe

par mail :  recrutement-mh@spasm.fr

par courrier : SPASM 31 rue de Liège
75008 PARIS

Référent de parcours-Accompagnement des Familles (H/F)

Organisme : Ville de Garges-lès-Gonesse

 

Le Programme de Réussite Éducative est un dispositif qui propose une aide individualisée aux familles autour de leurs questions éducatives et scolaires. Dans ce cadre, vous accompagnez et soutenez les parents dans leurs démarches pour favoriser l’épanouissement et la réussite de leurs enfants, entouré par une équipe pluridisciplinaire (coordonnatrice, assistante et 4 référents) formée aux approches systémiques et interculturelles.

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Contact : 

adresser votre candidature (CV et lettre de motivation)

Monsieur le Maire de Garges-lès-Gonesse / Direction des Ressources Humaines – B.P.2  95141 GARGES-LES-GONESSE

Par courriel : prepeupliers@villedegarges.com  

Directeur Mission Locale Argenteuil Bezons (H/F)

Organisme : Mission Locale Argenteuil Bezons

 

Placé sous l’autorité de la Présidente, vous êtes en charge de la direction de la Mission Locale dans sa globalité : organisation, management, gestion financière, gestion de projets, développement. A ce titre, vous proposez, animez et mettez en œuvre la politique définie l’ensemble de ses actions et de ses activités.

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Contact : 

adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à l’attention de Madame Céline CHARAIX, Présidente de la Mission Locale Argenteuil Bezons / charaix@ville-argenteuil.fr

Date limite de dépôt des candidatures : 18 avril 2019

Chargé de développement et de coordination (H/F)

Organisme : Fabrique Territoires Santé

Anciennement Plateforme nationale de ressources des Ateliers santé ville, notre association a pour mission de :
• Valoriser les démarches territoriales de santé à la croisée des dynamiques de développement local et de promotion de la santé
• Contribuer à la réflexion sur la promotion de la santé et la réduction des inégalités sociales et territoriales de santé.
• Faire du lien entre les acteurs locaux, régionaux et nationaux des démarches territoriales de santé
• Favoriser la qualité des programmes et des projets menés sur les territoires par la capitalisation d’expériences, la diffusion des acquis des démarches territoriales de santé, les échanges de pratique.
• Constituer une force de propositions et de ressources pour la recherche, l’innovation et l’expérimentation dans le cadre des dynamiques territoriales de santé.

 

Contact : 

adresser votre candidature (CV et lettre de motivation)  à l’attention de :
catherine.bernard@fabrique-territoires-sante.org


Date limite de dépôt des candidatures: 26 avril 2019

Directeur de centre social (H/F)

Organisme : Ville de Bezons

 

Contact : 

adresser votre candidature (CV et lettre de motivation)

Par courrier : 6 avenue Gabriel Péri – CS 30122
95875 BEZONS CEDEX

Via le site Internet : www.ville-bezons.fr/recrutement

Par mail : c.kergozou@mairie-bezons.fr

Gestionnaire administratif (H/F)

Organisme : Centre Information Jeunesse du Val d’Oise

Le CIJ Val d’Oise a pour objet de mettre à la disposition des jeunes, par tous les moyens appropriés, les informations dont ceux-ci souhaitent disposer dans tous les domaines.
L’association accueille et informe les jeunes, les parents, et les professionnels de la jeunesse sur les grands thèmes de la vie quotidienne (orientation et métiers, emploi et alternance, mobilité à l’étranger, logement, santé, accès aux droits…) ; propose des visites de groupes et des ateliers pour les jeunes ; met en place des formations pour les professionnels. Généraliste de l’information, le CIJ coordonne un réseau de 30 structures sur le département, et travaille en étroite collaboration avec différents réseaux d’acteurs (CIO, Missions locales, établissements scolaires, associations).

Contact : 

adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) :

à Mme Boudet : direction@cij95.asso.fr

Poste à pourvoir au 30 avril 2019. Possibilité de reconduction en janvier 2020.

Responsable de la maison de quartier Camille Claudel (H/F)

Organisme : Ville de Villiers-Le-Bel

La Maison de quartier est un équipement municipal rattaché à la Direction du Développement Urbain, Local et Culturel.

Sous l’autorité du Responsable du service Développement local et Politique de la Ville.

Contact : 

adresser votre candidature (CV et lettre de motivation)

à l’attention de M. le Maire, Service des Ressources Humaines, 32 rue de la République 95 400 Villiers-le-Bel

Pour tout renseignement, vous pouvez contacter Mme HUVET au 01 34 29 28 05

Date limite de dépôt des candidatures : 31 mars 2019

 

Directeur de la Vie des Quartiers et de la Vie Associative (H/F)

Organisme : ville de Goussainville

Sous la responsabilité du directeur général adjoint de la Cohésion Urbaine, le directeur de la vie des quartiers et de la vie associative est chargé de gérer le service de la Politique de la Ville et le service de la Vie Associative.

 

Contact : 

adresser votre candidature (CV et lettre de motivation)

Monsieur le Maire                                  

Hôtel de ville Place de la Charmeuse 95191 GOUSSAINVILLE Cedex                

Via le site internet de la collectivité onglet « démarches en ligne »- « offres d’emplois »

Agent de développement social (H/F)

Organisme : ville de Bezons

Pour la direction des centres sociaux, sous l’autorité du directeur.

Contact :

adresser candidature ( CV et LM )

par courrier : 6 avenue Gabriel Péri – CS 30122  – 95 875 BEZONS CEDEX

par mail kergozou@mairie-bezons.fr

Directeur Prévention-Sécurité et Citoyenneté et Coordonnateur du C.L.S.P.D. R. (H/F)

Organisme : ville de Sarcelles

Sous l’autorité du directeur général adjoint des services, et en lien étroit avec le Maire et l’adjoint au maire délégué à la prévention et à la sécurité, vous serez chargé de mettre en œuvre les orientations de la collectivité dans le cadre du conseil local de sécurité de prévention de la délinquance et de la radicalisation (CLSPDR) et de participer à la définition des moyens pour lutter contre la délinquance.

A ce titre, vous managerez une équipe composée de 11 agents et piloterez le dispositif CLSPDR en articulant les actions de prévention et de sécurité.

Vous impulserez une dynamique partenariale avec l’ensemble des responsables institutionnels concernés par l’animation d’un réseau d’acteurs locaux intervenant dans le champ de la prévention et de la médiation éducative.

Vous soutiendrez les actions d’information, de consultation et de participation citoyenne et favoriserez le développement des projets de quartiers. Vous contribuez à la mise en place de projets communaux en cours tels que la démarche d’accompagnement à l’installation de la vidéo protection, le diagnostic de stratégie territoriale.

Vous serez également chargé d’élaborer et mettre en œuvre des protocoles et instances d’évaluation des politiques locales de prévention et de sécurité.

En lien avec le chef de la police municipale, vous mettez en place des opérations garantissant la sécurité des biens et des personnes

De formation supérieure et doté d’une expérience confirmée en matière de sécurité et de prévention, vous disposez d’une solide connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales  et de leur environnement. Vos aptitudes relationnelles, votre sens du service public et votre pratique du travail en

partenariat, vous permettront de jouer un rôle majeur d’interface.

Votre très bonne connaissance des dispositifs, des acteurs du développement social urbain et des procédures relatives aux contrats locaux de sécurité vous permettra de mener à bien les actions que vous entreprendrez.

Manager de terrain, rompu à la gestion d’équipes opérationnelles exposées et doté d’excellentes capacités rédactionnelles, le poste est ouvert aux agents de catégorie A, en priorité titulaires de la fonction publique.

Rémunération statutaire, NBI, 13e mois, régime indemnitaire et adhésion au CNAS.

Poste à pourvoir dans les meilleurs délais.

Contact : 

adresser candidature (CV et lettre de motivation)

Monsieur le Maire

Direction des ressources humaines

4, place de Navarre 95203 Sarcelles cedex

Date limite de dépôt des candidatures : 15 avril 2019

Chef du Service Intégration et Développement Social (H/F)

Organisme : ville de Garges-lès-Gonesse

Placé sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice des Solidarités, vos missions sont les suivantes

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Contact : 

adresser candidature (lettre manuscrite, C.V.) à
Monsieur le Maire de Garges-lès-Gonesse/Direction des Ressources Humaines – B.P.2
95141 GARGES-LES-GONESSE
Par courriel : grondinj@villedegarges.com

Chargé de Développement Local sur les Quartiers du DLM La Cerisaie (H/F)

Organisme : ville de Villiers-le-Bel

Au sein de la Direction du Développement Urbain Local et Culturel, sous l’autorité du responsable Politique de la Ville et Vie des Quartiers dans le cadre d’une mission de 3 ans.

Contact : 

adresser candidature (CV et lettre de motivation)

 à l’attention de : M. le Maire, Service des Ressources Humaines, 32 rue de la   République 95 400 Villiers-le-Bel ou par e-mail : accueilrh@ville-villiers-le-bel.fr

Date limite de dépôt des candidatures : 10 mars 2019

Référent familles (H/F)

Organisme : ville d’Ermont

La direction des Centres Socio-culturels recherche un(e) référent(e) famille pour l’une de ces structures.

Contact : 

adresser candidature à l’attention de Monsieur le Maire
Hôtel de Ville 100 rue Louis Savoie 95123 ERMONT Cedex

ou recrutement@ville-ermont.fr

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