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Emplois

Chef de projets coordination insertion/emploi (H/F)

Organisme : CDC Habitat social

 

à l’échelle Francilienne.

Contact : 

adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à :

Tukata SENAC, responsable ressources humaines en charge de ce recrutement, à la DRH – CDC Habitat, 33 avenue Pierre Mendès France 75013 Paris.

 

Conseiller(ère)  en insertion sociale et professionnelle (H/F)

Organisme :

mission locale de Cergy Pontoise

Sous la hiérarchie du responsable de secteur, il ou elle sera chargé(e) d’accueillir et d’accompagner des jeunes de 16 à 25 ans, sortis du système scolaire, rencontrant des difficultés d’insertion sociale et professionnelle.

 

Bac + 3 minimum dans le secteur de l’insertion, de l’intervention sociale, de l’éducation, de la médiation ou du développement local.

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Contact : 

adresser votre candidature (CV et lettre de motivation)  à :

f.tandeau@associationavec.fr

Poste à pourvoir rapidement

Conseiller(ère)  en insertion sociale et professionnelle (H/F) Pour le dispositif GARANTIE JEUNES

Organisme : mission locale de Cergy Pontoise

La Garantie Jeunes qui se déploie en janvier 2017 sur le territoire de la Mission Locale de Cergy Pontoise, s’appuie sur un accompagnement renforcé assuré par un binôme de deux conseillers(ères), incluant une phase collective et un suivi personnalisé pendant 1 an.

En tant de Conseiller Garantie Jeunes vous êtes en charge de l’animation et du suivi au quotidien de ce dispositif, de le promouvoir et d’être garant(e) des procédures administratives et du reporting., vous assurez le suivi et l’accompagnement d’une cohorte d’environ 50 jeunes par an.

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Contact : 

adresser votre candidature (CV et lettre de motivation):

Candidatures à adresser à Marie-Hélène ZERBIB, Directrice

mh.zerbib@associationavec.fr

Responsable du pôle « Politique Publiques » (H/F)

Organisme : Centre de ressources politique de la ville de Guyane (CRPV)

Le Centre de Ressources Politique de la Ville (CRPV) de Guyane s’inscrit dans le réseau national des centres de ressources qui viennent en appui aux professionnels de la politique de la ville. Le CRPV Guyane est composé de quatre grand pôle (politiques publiques, politique de la ville, ingénierie sociale et administratif/RH).

 

Les missions du pôle Politiques Publiques se déclinent autour deux grands axes suivants :
– Accompagnement des politiques publiques dans une logique d’assistance à maitrise d’ouvrage dans les champs thématiques couverts par la politique de la ville : participation des habitants, jeunesse, santé et habitat
– Avoir une fonction ressources auprès des acteurs à travers la capitalisation, la montée en compétences, l’animation de réseau et l’accompagnement opérationnelle dans la mise en œuvre des politiques publiques.

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Contact : 

adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à :
recrutement.crpvguyane@gmail.com en mettant en objet l’intitulé du poste demandé. Pour tout renseignement, vous pouvez contacter Jeanne Dufranc, responsable du pôle recherches et politiques publiques au 0694 02 69 61.

avant le jeudi 10 décembre 2020 – Poste à pourvoir rapidement

Chargé de mission Politique de la ville (H/F)

Organisme : ville de Sarcelles

Placé(e) sous l’autorité du responsable du service politique de la ville.

 

Diplômé(e) d’une formation supérieure en développement territorial ou en politique de la
ville, vous possédez une bonne connaissance de l’environnement administratif des
collectivités territoriales, des politiques publiques et des outils du développement territorial,
urbain et social.

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Contact : 

adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à :

Monsieur le Maire
Direction des ressources humaines
4, place de Navarre
95200 Sarcelles CEDEX

Directeur de projet rénovation urbaine (H/F)

Organisme : ville de Nanterre

Pilotage stratégique et conduite opérationnelle du projet de rénovation urbaine du quartier Parc Sud :
– porter et traduire dans le projet de rénovation urbaine du Parc les orientations politiques de la municipalité
– concevoir et animer le dispositif de pilotage du projet et notamment identifier les coopérations nécessaires pour le projet (techniques, administratives, financières, juridiques) et coordonner l’ensemble des interventions partenariales notamment au sein de l’équipe pluridisciplinaire en appui pour la conduite du projet
– conduire la réalisation du projet de rénovation
– travailler en collaboration étroite avec le chef de projet des quartiers du Parc

Contact : 

Lettre de motivation et cv à déposer sur:
www.nanterre.fr – offre municipale

ou par courrier :
Monsieur Patrick JARRY – Maire de Nanterre – 88/118 Rue du 8 Mai 1945 92000 Nanterre

Coordonnateur du Programme de Réussite Éducative – PRE – (H/F)

Organisme : ville de Pontoise

A travers ce dispositif de réussite éducative, la ville de Pontoise a la volonté d’accompagner les enfants en difficulté sociale, éducative, familiale et scolaire en lien avec les parents et le réseau de partenaires présents sur la commune.

Au sein de la Direction « Jeunesse & Politique de la ville » et en lien avec le CCAS, vous aurez la responsabilité de ce dispositif d’État, qui consiste à construire des parcours individuels pour les enfants / jeunes en difficulté et pour leur famille, gérer et animer les instances liées au dispositif, dynamiser et maintenir le partenariat sur les quartiers, évaluer le dispositif de PRE.

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Contact :  M. Monge 01 34 35 30 84

Intervenant en médiation sociale et scolaire (H/F)

Organisme : Alter ego

L’association Alter Ego Accompagnement Formation est un collectif de formateurs dont l’objet est de réfléchir aux pratiques dans le champ de l’éducation et du secteur médicosocial, et, d’accompagner les usagers et les professionnels de manière individuelle ou collective.
L’association s’engage à respecter la liberté de conscience et s’interdit toute discrimination. Aujourd’hui, le collectif de professionnels Alter Ego accompagne plusieurs villes du Val d’Oise sur les questions d’éducation. Notre action vise à accompagner les publics les plus en marge (Elèves en grandes difficultés scolaires, parents éloignés…) à retrouver du lien et de la cohérence dans leurs relations à l’Ecole et aux autres services publics qui peuvent les
soutenir.

 

Contact : 

adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) Les candidatures sont à adresser par mail ou par téléphone :
Direction d’alter Ego :
contact@alterego-formation.fr
06 .50.24.66.34
06.82.38.82.56
Immeuble Efidis (CDC)- 39 rue des bussys
95600 Eaubonne

Chargé de mission santé (H/F)

Organisme : ville de Villiers-le-Bel

Au sein de la Direction de l’Action Sociale, du handicap, de la santé et du CCAS sous l’autorité de la Coordinatrice santé.

Le (la) chargé(e) de Mission Santé aura vocation à intervenir prioritairement en direction des publics jeunes et de leurs familles, dans le cadre du Contrat Local de Santé, des Cités Educatives et des différents dispositifs existants sur le territoire.

Contact : 

Les candidatures devront être déposées sur le site internet de la ville www.ville-villiers-le-bel.fr (cliquer ci-acontre sur « potuler »)

Pour tout renseignement, contacter Mme SIMON Directrice du CCAS au 01 34 29 28 49

Chargé.e de mission pôle ingénierie (H/F)

Organisme : association Promevil

Promevil est une association, qui depuis 25 ans, oeuvre dans le domaine de l’économie sociale et solidaire à travers la médiation sociale en participant activement à toute initiative visant à la prévention, à la résolution des conflits du quotidien et au mieux vivre ensemble.

Contact : 

adresser votre candidature (CV et lettre de motivation): : marine.riant@promevil.org

Chef de projet quartier Chemin de l’Ile (H/F)

 Organisme : Ville de Nanterre

Sous l’autorité du Directeur Général Adjoint des Services, vous serez, en tant que référent du quartier Chemin de l’Ile, chargé de :
– piloter le projet de renouvellement urbain du quartier, inscrit en projet d’intérêt régional du NPNRU
–  décliner les politiques publiques en vous appuyant sur un collectif pluridisciplinaire de cadres
– impulser et coordonner les actions et les démarches d’élaboration de mise en œuvre et de suivi des projets de quartier.
– contribuer au projet de territoire en corrélation avec le projet de la ville.
– piloter le projet social de quartier et assurer la coordination globale de l’équipement municipal mutualisé « Maison du Chemin de l’Ile »

Vous exercez ces différentes missions en vous appuyant sur l’agent de développement-local; l’agent d’accueil de la maison du Chemin de l’ile et en relation avec les référents des services municipaux intervenant sur le quartier
En étroite relation avec le collectif d’élus du quartier, vous initierez et animerez les processus de concertation avec les habitants afin de favoriser leurs participations et développer les initiatives citoyennes.

 

ACTIVITÉS PRINCIPALES :
–  Assurer la coordination du projet urbain du quartier, avec l’ensemble des partenaires et financeurs
– Préparer et suivre les instances de pilotage et animer les comités techniques.
– Assurer le suivi de la maquette financière et le phasage des chantiers
– Coordonner le relogement, en lien avec le service habitat
– Piloter les prestataires et assurer la gestion de la convention ANRU
– Coordonner la communication du projet et sa concertation
– Coordonner, en lien avec l’agent de développement local, le projet social de quartier
– Assurer le fonctionnement des instances de coordination et de concertation, notamment des conseils de quartier,
– Accompagner le DGAS dans l’animation des instances territorialisées
– Favoriser l’intervention des habitants et développer les initiatives participatives, notamment les budgets participatifs
– Participer à l’élaboration des propositions budgétaires pour le quartier
– Encadrer l’agent de développement local et l’agent d’accueil de la maison du Chemin de l’Ile

HORAIRES ET CONTRAINTES PARTICULIÈRES :

• Les horaires sont organisés en fonction des obligations du service dans le cadre des 35 heures.
• Réunions et manifestations ponctuelles en soirée et certains week-ends.

COMPÉTENCES ET APTITUDES NÉCESSAIRES A L’OCCUPATION DU POSTE :

Expérience en conduite de projet urbain complexe et en ingénierie de projets
Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités, des problématiques urbaines et sociales et des dispositifs de concertation et de participation citoyenne
Connaissance globale des politiques et dispositifs d’aménagement urbain, d’habitat (public et privé) et de développement social
Maîtrise de la méthodologie de pilotage et d’animation de projets en transversalité
Capacité à développer un partenariat avec les acteurs de la ville
Capacité d’analyse, de synthèse et de négociation Qualités relationnelles et sens de l’écoute
Grande disponibilité

Contact : 

adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à :

Monsieur le Maire de Nanterre
Patrick JARRY
88-118, rue du 8 Mai 1945
92000 Nanterre

accueil.drh@mairie-nanterre.fr

Chargé de projets (H/F)

Organisme : Mission locale vallée de Montmorency

Au sein de la Mission Locale Vallée de Montmorency, et en lien avec l’actuelle Chargée de projets, vous avez pour mission de:

– réaliser le suivi des conventions en cours : bilan qualitatif, quantitatif et financier, renouvellement de demandes (FSE, Politique de la Ville, …)

– participer à la mise en place de nouveaux partenariats/projets

– développer de nouvelles sources de financement (fonds privés, mécénat de compétences, …)

Contact : 

adresser votre candidature (CV et lettre de motivation)  à mcvielfaure@mlvm.asso.fr

Responsable du service prévention médiation (H/F)

Organisme : Ville de Villeneuve la Garenne

Le ou la responsable pilote et coordonne les dispositifs de prévention de la délinquance (conseil local de sécurité et de prévention de la délinquance) sur le territoire et avec les partenaires, ainsi que les missions et actions de médiation qui permettent notamment d’assurer une proximité aux habitants et une présence active sur le terrain.

 

Contact : 

adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à : 

Monsieur le Maire – Mairie de Villeneuve la Garenne – 28, avenue de Verdun 92390 VILLENEUVE LA GARENNE

ou postulez en ligne : https://www.villeneuve92.com/vivre-a-villeneuve/trouver-un-emploi/la-mairie-recrute/

Directeur de la Vie des Quartiers et de la Vie Associative (H/F)

Organisme : ville de Goussainville

Sous la responsabilité du directeur général adjoint de la Cohésion Urbaine, le directeur de la vie des quartiers et de la vie associative est chargé de gérer le service de la Politique de la Ville et le service de la Vie Associative.

 

Contact : 

adresser votre candidature (CV et lettre de motivation)

Monsieur le Maire                                  

Hôtel de ville Place de la Charmeuse 95191 GOUSSAINVILLE Cedex                

Via le site internet de la collectivité onglet « démarches en ligne »- « offres d’emplois »

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